Etiqueta: manpowerGroup

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La maternidad es una fuente de inspiración para el crecimiento profesional de una mujer

nikmarro

#ManpowerGroup   #maternidad #CrecimientoProfesional En la última década las organizaciones han ido modificando e incorporado nuevos esquemas laborales, entre ellos la flexibilidad que se vio mayor potencializada durante la pandemia, ya que las personas pudieron trabajar de manera virtual. Esto ha permitido que cada vez más mujeres que se convierten en madres se reincorporen a desempeñar roles profesionales significativos dentro de las empresas aportando su expertise y fomentando la diversidad en el lugar de trabajo. Según la más reciente Encuesta Nacional de Empleo e Ingresos (ENEI) correspondiente al 2022, de las 6.9 millones personas ocupadas en el país, alrededor de 2 … Continúa leyendo La maternidad es una fuente de inspiración para el crecimiento profesional de una mujer

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Manpowergroup encuesta de expectativas de empleo y escasez de talento 2Q-2023 Guatemala

nikmarro

#ManpowerGroup   #ExpectativasEmpleo   #encuesta En la última edición de la Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup Guatemala, más de 1,000 empleadores a nivel nacional reportaron intenciones de contratación más altas que el trimestre anterior. Los empleadores esperan contratar más trabajadores en el segundo trimestre del 2023, reportando una Tendencia Neta de Empleo Ajustada del 38%. Las intenciones de contratación en empresas guatemaltecas se mantienen estables. Comparado con el año pasado, las expectativas de empleo han aumentado en un 13%. Guatemala se encuentra en el tercer lugar del ranking top global para sus prospectos de contratación, manteniéndose 12 puntos arriba del … Continúa leyendo Manpowergroup encuesta de expectativas de empleo y escasez de talento 2Q-2023 Guatemala

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El rol de la mujer en el mundo laboral va afianzándose y equilibrándose en los sectores

nikmarro

#ManpowerGroup   #mujer   #MundoLaboral En los últimos años, la participación de las mujeres en el mundo laboral ha ido en aumento en Guatemala. Las féminas se están incorporando cada vez más a todos los sectores de la economía, lo que ha permitido un mayor equilibrio entre hombres y mujeres en el mercado laboral. Este hecho es un indicador de que la sociedad guatemalteca está avanzando hacia la igualdad de género y la inclusión laboral. “Las empresas necesitan generar confianza, escuchar a las personas y responder a sus necesidades. Ya que cuando se forman espacios libres de discriminación, las colaboradoras se sienten … Continúa leyendo El rol de la mujer en el mundo laboral va afianzándose y equilibrándose en los sectores

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Empleadores reportan sólidas intenciones de contratación para el 1er trimestre del 2023 en Guatemala

nikmarro

#ManpowerGroup   #Empleadores   #contratación  #NoticiasIBO De acuerdo con la Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup publicada hoy, los empleadores en Guatemala reportan un fortalecimiento en el ritmo de contratación para el siguiente trimestre. De los encuestados, el (+47%) espera incrementar sus planillas laborales, (+12%) prevé disminuirlas, (+35%) no espera cambios y (+6%) no sabe. Una vez realizado el ajuste estacional, la Expectativa Neta de Empleo es de (+32%), lo que representa una disminución de -6 puntos porcentuales en comparación con el trimestre anterior y una disminución de -7 puntos porcentuales en comparación anual. “Nuestros resultados arrojaron un panorama favorable para … Continúa leyendo Empleadores reportan sólidas intenciones de contratación para el 1er trimestre del 2023 en Guatemala

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Las 5 Habilidades Blandas Más Demandadas Por Las Empresas En Guatemala

luciamarroquin

#Habilidades #Blandas #ManpowerGroup #NoticiasIbo A medida que persiste la escasez global de talento y se crean nuevos empleos tan rápido como otros se extinguen. El éxito empresarial, depende de que las organizaciones tengan una estrategia de desarrollo profesional eficaz para atraer, involucrar y retener individuos de alto rendimiento. La encuesta de Escasez de Talento realizada por la firma ManpowerGroup desveló que, durante la pandemia se han identificado habilidades que están siendo las más demandadas entre las empresas y también para las personas que trabajan de forma remota o haciendo teletrabajo. La investigación tomó en cuenta la respuesta de más de … Continúa leyendo Las 5 Habilidades Blandas Más Demandadas Por Las Empresas En Guatemala

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ManpowerGroup presenta en Guatemala los resultados de la Encuesta Expectativa de Empleo Q4 2022

luciamarroquin

#ManpowerGroup #Guatemala #Empleo #NoticiasIbo De acuerdo con la Encuesta de Expectativas de Empleo de ManpowerGroup publicada hoy en el país, los empleadores de Guatemala reportan un impulso positivo de intenciones de contratación para el último trimestre del año 2022 (de septiembre a diciembre). Una vez realizado el ajuste estacional, la Expectativa Neta de Empleo para Guatemala es de +38%, lo que representa una disminución de 1 punto porcentual en comparación con el trimestre anterior y un aumento de 27 puntos porcentuales en comparación anual. “Los empleadores en Guatemala reportan un ritmo positivo en sus intenciones de contratación para casi todos … Continúa leyendo ManpowerGroup presenta en Guatemala los resultados de la Encuesta Expectativa de Empleo Q4 2022

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La escasez de talento alcanza el nivel más alto en los últimos 16 años

nikmarro

#talento    #escasez   #ManpowerGroup Encontrar el talento en la combinación adecuada entre habilidades técnicas y fortalezas humanas es mucho más difícil que hace 16 años. Así lo refleja la última encuesta presentada por ManpowerGroup. Varias industrias han mostrado la dificultad que tienen por completar sus planillas laborales, en donde Guatemala es el país con mayor grado de dificultad al compararlo con países como Costa Rica o Panamá. “Guatemala es un país con mucho potencial, tiene un sector empresarial amplio y diverso y es un referente importante en la región. A pesar del contexto global incierto ha sostenido un crecimiento económico alineado … Continúa leyendo La escasez de talento alcanza el nivel más alto en los últimos 16 años

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Lidera tu plan de carrera profesional

nikmarro

#ManpowerGroup   #profesional Estudios reflejan que los candidatos valoran el seguimiento de las compañías en su plan de carrera, sin embargo, consultores expertos de ManpowerGroup sugieren que el plan de carrera individual es el principio del éxito. “Nuestros estudios recientes demuestran que los candidatos valoran el plan de carrera, incluso por encima de salario o clima laboral, es común que durante las entrevistas pregunten sobre la proyección que las empresas tienen para ellos”, comentó Andrés Soto, Gerente General de ManpowerGroup de Centroamérica y el Caribe. “Con nuestro conocimiento en la materia hemos logrado detectar que el primer paso que los profesionales … Continúa leyendo Lidera tu plan de carrera profesional

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La desafiante tarea de las madres trabajadoras

nikmarro

#ManpowerGroup    #DíaDeLaMadre   #Trabajo En los últimos meses se han registrado cambios importantes en el mundo laboral. Desde inicios de la pandemia los análisis reflejaban que las mujeres pertenecían a un sector que se vería duramente afectado por la crisis sanitaria.  Un estudio presentado por la organización Internacional del Trabajo (OIT), manifestaba que en Guatemala el 70.4% de las mujeres trabajaban en sector terciario uno de los sectores más golpeados derivados del distanciamiento social y los cambios en las estructuras de trabajo de la presencialidad al modelo virtual. Las madres trabajadoras se enfrentaron al cierre de escuelas y centros de atención, … Continúa leyendo La desafiante tarea de las madres trabajadoras

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Cómo ha evolucionado las funciones de las secretarias después de la pandemia

nikmarro

#secretarias     #ManpowerGroup Desde 1994 se celebra el Día de la Secretaria en Guatemala, el decreto 25-94 instituye que, cada 26 de abril se festeja a las personas que cumplen con esta gran profesión. El perfil de las secretarias es clave para las empresas e instituciones, es uno de los cargos más solicitados, ya que los ejecutivos necesitan una persona responsable, que se ocupe en mantener organizada la oficina y distribuido los pendientes, con la finalidad de que puedan funcionar con toda su capacidad. Sin embargo, este puesto tendrá que evolucionar a nuevos aprendizajes, ya que constantemente la tecnología está modificando … Continúa leyendo Cómo ha evolucionado las funciones de las secretarias después de la pandemia