Etiqueta: mujer

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¿Cómo ser madre y CEO?

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#madre   #GrupoLALA  #CEO  Ser madre es una de las etapas más hermosas que vive la mujer, pero a la vez, una de las más retadoras porque no existe un manual de cómo ser la mamá perfecta cuando se tiene, al mismo tiempo, un rol de mujer líder dentro de una corporación multinacional. La importancia del equilibrio Ser CEO y madre implica saber priorizar y manejar el tiempo estratégicamente.  Se debe buscar un equilibrio para reducir el estrés que genera tener varias responsabilidades y roles en la vida. Ana Maria Orozco CEO regional de Grupo Lala, además de ser líder de … Continúa leyendo ¿Cómo ser madre y CEO?

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Esquemas flexibles incrementan regreso de madres al mercado laboral

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#mujer   #ManpowerGroup   #MercadoLaboral En la última década las organizaciones han ido modificando e incorporado nuevos esquemas laborales, entre otros la flexibilidad, lo que ha permitido que cada vez más mujeres que se convierten en madres se reincorporen a su centro … Continúa leyendo Esquemas flexibles incrementan regreso de madres al mercado laboral

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Walmart promueve el empoderamiento femenino en el Día Internacional de la mujer

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#Walmart   #Mujer Como cada año, Walmart de México y Centroamérica se suma a la celebración del Día Internacional de la Mujer, reafirmando el compromiso de la compañía de valorar y participar en programas y acciones que promuevan el empoderamiento femenino, reconociendo su importancia en la sociedad en los ámbitos de emprendimiento, economía y fuerza laboral. Walmart de México y Centroamérica es una empresa comprometida en hacer una diferencia real, esforzándose continuamente para crear oportunidades económicas y fortalecer las comunidades locales en donde opera.  Trabaja a nivel global y local en función de los ejes de valor compartido, diversidad e inclusión, … Continúa leyendo Walmart promueve el empoderamiento femenino en el Día Internacional de la mujer

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Kingston y un gran avance en paridad laboral: emplea a más del doble de mujeres en Estados Unidos

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#Kingston  #ParidadLaboral  #mujer Kingston Technology Company, Inc., el fabricante independiente de productos de memoria líder en el mundo cuenta en su oficina central de California con un total de 295 mujeres, lo que representa el 41 por ciento del cupo femenino con desarrollo laboral en distintas áreas. De acuerdo con la empresa americana Evia, las mujeres ocupan menos del 20 por ciento de los puestos de trabajo en el sector tecnológico en Estados Unidos, aún cuando representan más de la mitad de la mano de obra estadounidense. Para Kingston Technology Company, la inclusión de más mujeres en el sector es … Continúa leyendo Kingston y un gran avance en paridad laboral: emplea a más del doble de mujeres en Estados Unidos

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La innovación es el camino a la igualdad

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#igualdad  #innovación #Samsung  #mujer A nivel mundial, en el mercado laboral, los hombres tienen mayor porcentaje de participación que las mujeres. Es decir, resulta más fácil para alguien del sexo masculino conseguir un empleo. Según estadísticas de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), 77% de los hombres en edad de trabajar tienen un empleo, mientras que solo la mitad (50%) de las mujeres en edad de trabajar están trabajando. Hoy en día las mujeres han superado muchas barreras que las han equiparado en muchas posiciones y condiciones a las de sus pares masculinos, no obstantes, aún existe desigualdad y discriminación … Continúa leyendo La innovación es el camino a la igualdad